Briefing zu Videos-Interviews für den www.excellence-talk.ch 

Im Video Interview geht es mir um folgendes:

  • Ich möchte, dass das Ergebnis ehrlich rüber kommt.
  • Es muss erkennbar sein, dass du zu dem stehst, was du sagt
  • Auf keinen Fall will ich reisserische Statements im Video drin haben.
  • Ich möchte also mit dir zusammen ehrlich und authentisch rüber kommen. 

Das bedeutet, dass wir beide uns gleich verhalten, wie im täglichen Leben. 



Die Struktur des Gespräches wird folgende sein:

  • Begrüssung durch mich.
  • Intro
  • Nach dem Intro stelle ich dich kurz vor.
  • Ich mache einen Hinweis darauf, dass ausser dieses Briefings keine Erwartungen an dich gestellt worden sind.
  • Wir reden offen über deine Erkenntnisse.
  • Somit läuft dieses Gespräch unabgesprochen über die Inhalte aus deiner und meiner Tagesform heraus.


Deine Vorbereitung, wenn es sich um Testimonials handelt:


Du überlegst dir vor dem Interview, welchen Teil aus dem Coaching und den 35 Elementen des Excellence-Frameworks du ansprechen willst. Wir sprechen uns vorher hier ab, damit keine Redundanzen zu anderen Interviews entstehen.

 

Versuch präzise zu sein. Die Gefahr besteht, dass man ins Plaudern gerät.


Es geht primär um deine Einstellung und darum, was es dir das Coaching gebracht hat. Das soll dazu führen, dass sich die Zuschauer mit dir und dem Thema, das du ansprichst, identifizieren.


Du bist frei, Anregungen zur Verbesserung anzubringen. Ich würde dies im Sinne der Ehrlichkeit und Authentizität sogar begrüssen.



Dieses Briefing repräsentiert ein klares Statement für ehrliches und sauberes Marketing im Web.


Bruno Birri 

Excellence-Trainer und Coach




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  • Persönliche Excellence-Entwicklung

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